為切實(shí)提升國(guó)家級(jí)電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村綜合示范項(xiàng)目工作實(shí)效，厘清項(xiàng)目建設(shè)各項(xiàng)工作問(wèn)題，明晰下一步運(yùn)營(yíng)思路，進(jìn)一步規(guī)范示范項(xiàng)目建設(shè)運(yùn)營(yíng)管理，5月22日，甘孜州商務(wù)合作局組織召開(kāi)2018年國(guó)家級(jí)電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村項(xiàng)目述職評(píng)價(jià)會(huì)議。
43家項(xiàng)目承辦企業(yè)負(fù)責(zé)人匯聚甘孜州電子商務(wù)公共服務(wù)中心，逐一述職，談工作成效、談心得體會(huì)、談困難問(wèn)題、談工作展望，并接受現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)。由州商務(wù)局分管領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)業(yè)科負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目督導(dǎo)組等5名組成的現(xiàn)場(chǎng)考核組根據(jù)承辦企業(yè)匯報(bào)情況、問(wèn)答情況及時(shí)評(píng)分。通過(guò)持續(xù)六小時(shí)的述職評(píng)價(jià)，最終得出了項(xiàng)目承辦企業(yè)電商工作綜合排名。
最后，甘孜州商務(wù)合作局黨組成員、副局長(zhǎng)王華東通報(bào)了最終結(jié)果并講話，他指出：今年以來(lái)，全州上下堅(jiān)持“全域統(tǒng)籌·整體推進(jìn)”電商發(fā)展理念，嚴(yán)格按照州委、州政府決策部署，采取有力措施、創(chuàng)新方式方法、層層壓實(shí)責(zé)任，嚴(yán)把時(shí)序關(guān)、質(zhì)量關(guān)、標(biāo)準(zhǔn)關(guān)，倒排工期、正排工序，掛圖作戰(zhàn)、精準(zhǔn)發(fā)力，全力以赴加大項(xiàng)目建設(shè)，于4月底成功通過(guò)了省商務(wù)廳、省財(cái)政廳、省扶貧開(kāi)發(fā)局第三方績(jī)效評(píng)價(jià)驗(yàn)收，取得的成績(jī)是可圈可點(diǎn)的，但存在的問(wèn)題短板也十分突出。
? ?font face="仿宋" >在項(xiàng)目從建設(shè)期轉(zhuǎn)入全面運(yùn)營(yíng)期的關(guān)鍵時(shí)刻，以此次述職評(píng)價(jià)為契機(jī)，他對(duì)承辦企業(yè)提出了新的要求：
? 一要壓實(shí)責(zé)任、壓茬推進(jìn)。建設(shè)進(jìn)度緩慢的縣（市）及推進(jìn)緩慢的州統(tǒng)籌項(xiàng)目，項(xiàng)目承辦企業(yè)要從“改”字上下功夫，盡快制定詳細(xì)推進(jìn)整改方案，千方百計(jì)協(xié)調(diào)解決建設(shè)過(guò)程遇到的實(shí)際問(wèn)題和突出困難，確保盡快完成項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)，達(dá)到項(xiàng)目建設(shè)的效果。
? 二要嚴(yán)格程序、規(guī)范建設(shè)。各縣各承辦企業(yè)要按照《甘孜州 2018 年電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村綜合示范建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施方案》《甘孜州電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村綜合示范項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)資金管理辦法》《甘孜州電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村綜合示范項(xiàng)目管理辦法（暫行）》，嚴(yán)格按照程序，規(guī)范項(xiàng)目建設(shè)和資金管理，盡快完成改進(jìn)中心、站點(diǎn)建設(shè)，保質(zhì)保量完成電商增值培訓(xùn)，建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬，規(guī)范國(guó)有資產(chǎn)管理。
? 三要加強(qiáng)監(jiān)督、強(qiáng)化問(wèn)效。按照“一月一督查，一月一通報(bào)、半年一述職”原則，我局將對(duì)項(xiàng)目建設(shè)、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)和資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，按企業(yè)綜合得分進(jìn)行排序，建立專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)懲辦法，實(shí)行“首位獎(jiǎng)勵(lì)、末位淘汰”制度。堅(jiān)決禁止違規(guī)轉(zhuǎn)包、濫用資金現(xiàn)象發(fā)生，對(duì)觸及“紅線”的企業(yè)實(shí)行“一票否決”，對(duì)連續(xù)兩次述職評(píng)價(jià)排名后5位的企業(yè)，視作履約情況較差，不講理由、不聽(tīng)匯報(bào)，堅(jiān)決淘汰。